L'Association Camerounaise des Entraîneurs et Educateurs de Football (ACEEF) a exprimé sa vive préoccupation face à la récente série de licenciements d'entraîneurs dans le championnat MTN Elite One. Six clubs ont déjà changé d'entraîneur depuis le début de la saison, la majorité des ces décisions ayant été prises au mois de mars. Parmi les clubs concernés, on retrouve Aigle du Moungo, Dynamo de Douala, Aigle de la Menoua, Fauve Azur et Panthère du Ndé, tandis que Stade Renard avait initié le mouvement un peu plus tôt.
Face à cette situation, le président de l'ACEEF, Michel Kaham, a publié un communiqué pour dénoncer ce qu'il considère comme une injustice envers ses collègues. Il réfute l'argument de l'incompétence, soulignant que tous les entraîneurs de l'Elite One sont détenteurs de la licence A CAF ou de la licence UEFA Pro, attestant de leur formation et de leurs compétences. Kaham a d'ailleurs rappelé sur les ondes de Radio Equinoxe que ces entraîneurs sont des professionnels qualifiés.
Michel Kaham appelle les dirigeants de clubs à la patience et à ne pas céder à la panique en cas de résultats immédiats non satisfaisants. Il les encourage à accorder du temps aux entraîneurs et à prendre en compte d'autres facteurs qui peuvent influencer la performance d'une équipe, tels que la santé des joueurs, la nutrition et l'environnement général du club.
L'ACEEF assure les entraîneurs de son soutien et les invite à se faire accompagner par l'association lors de la signature de leurs contrats et en cas de litiges. Kaham propose également les services de médiation de l'ACEEF pour aider à résoudre les problèmes rencontrés par les entraîneurs. Il encourage ces derniers à se rapprocher de l'association en cas de besoin.
En outre, Michel Kaham a tenu à saluer le travail accompli par les entraîneurs, affirmant qu'ils ont contribué à élever le niveau de jeu de leurs clubs. L'ACEEF espère que les clubs prendront conscience de la valeur de leurs entraîneurs et qu'ils adopteront une approche plus patiente et constructive à l'avenir.
